استخدام برنامه نویس swagger

swagger


در حال حاضر هیچ آگهی فعالی با این مشخصات وجود ندارد!

 Swagger یک فریمورک برای توصیف APIها با استفاده از زبانی مشترک است تا همه افراد APIهای شما را متوجه شوند. برای این منظور، فریمورک‌های دیگری نیز وجود دارند، اما Swagger در کمک به ایجاد مستندی کامل و واضح مزایای بیش‌تری دارد. از جمله این مزایا می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

• Swagger هم برای توسعه‌دهندگان و هم برای افراد غیر فنی قابل فهم است: مدیران تولید، شرکا و حتی مشتریان احتمالی شما می‌توانند در مورد APIهای طراحی شده توسط شما نظر دهند، زیرا آن را به صورتی کاربرپسند و واضح در UI فریمورک Swagger می‌بینند.

• Swagger هم برای انسان و هم برای ماشین قابل خواندن است: بدین ترتیب، می‌توانید آن را به صورت داخلی با تیم خود به اشتراک بگذارید. هم‌چنین، برخی از مستندسازی‌ها می‌توانند برای خودکارسازی فرایندهای وابسته به API نیز به کار روند.

• به سادگی قابل تنظیم است: بنابراین، آزمایش و رفع اشکال APIها بسیار ساده انجام می‌شوند.

این سه مزیت نه تنها انجام وظایف توسعه‌دهندگان را ساده کرده‌اند، بلکه استفاده از APIها را نیز سریع‌تر کرده است. هر API سازگار با مشخصه‌های Swagger به سادگی خوانده، تکرار و مصرف می‌شود. به همین دلیل، شرکت‌های بزرگی نظیر Netflix، Yelp، DreamFactory، IBM، Microsoft Azure و ... از آن استفاده می‌کنند و شرکت‌های کوچک و بزرگ دیگری که به دنبال استخدام توسعه‌دهنده و برنامه‌نویس هستند، آشنایی کارجو با Swagger را امتیاز مثبتی در رزومه وی در نظر می‌گیرند. از طرف دیگر، از آن‌جایی که Swagger از ابتدا پروژه‌ای متن‌باز بوده، اکوسیستم کامل و بزرگی شامل آموزش‌های رایگان، انجمن‌های کاربری، ویدیوها و مستندات کامل برای آن به وجود آمده که با استفاده از آن‌ها می‌توانید به یادگیری Swagger بپردازید و آن را به رزومه خود اضافه کنید. به طور کلی، در صورتی که توسعه‌دهنده و برنامه‌نویسی با تجربه کار با Swagger باشید، می‌توانید انتظار درآمدی تا 150.000 دلار در سال داشته باشید. البته، این عدد وابسته به نوع تخصص و زبان برنامه‌نویسی شما است و آشنایی با Swagger در یافتن شغل تنها امتیاز مثبتی برای شما محسوب می‌شود. بنابراین بهتر است هر چه سریع‌تر به یادگیری کار با Swagger بپردازید و آن را به رزومه خود اضافه کنید.



در وبلاگ کارلیب بخوانید
عیدی سال 99 چقدر است؟

پایان سال همیشه نقطه عطف زندگی کارمندی است و تقویم نشان می‌دهد که یک سال کاری پر چالش دیگر سپری شده است. رسیدن عید نوروز یک زمان ایده‌آل برای تقدیر و تشکر از کارمندان و تلاش‌های آن‌ها در طول 12 ماه گذ ادامه ...

۲۰ روش کاربردی برای افزایش بازدهی کارمندان

همان‌طور که می‌دانید، موفقیت شغل به عوامل مختلفی بستگی دارد. در مرحله اول موفقیت یک شرکت یا سازمان به نیروی متخصص و کارکنان حرفه‌‌ای وابسته است. شما به‌عنوان یک مدیر موفق، وظیفه دارید که یک تیم حرفه‌ا ادامه ...

راهنمای استخدام کارشناس و مدیر منابع انسانی

در سال‌های اخیر راز موفقیت بسیاری از شرکت‌ها در حوزه‌های متفاوت مشخص شده است. کسب‌وکارهای موفق به‌طور ویژه‌ای بر عملکرد کارکنان خود متمرکز هستند زیرا متوجه شده‌اند که مهره‌های اصلی کارایی هر شرکت را ک ادامه ...