هیچ چیز آزاردهندهتر از این نیست که افراد مورد علاقه یا افرادی که برایمان مهم هستند، به حرفهایمان گوش ندهند. نیاز به درک شدن، نیازی همیشگی است که هیچگاه...
مدیریت ترس به معنای توانایی کنترل و هدایت احساسات و واکنشهای خود نسبت به موقعیتهایی است که باعث ایجاد اضطراب یا ترس میشوند. این مهارت به ما کمک میکند...
تغییر تنها رویکرد ثابت همه کسب و کارها، تجارتها و سازمانها است. این امر از طلوع سرمایهداری در بازار آزاد تاکنون به دلیل تغییرات جهانی صادق بوده است، اما...
حتما عبارت ریسک منابع انسانی را شنیدهاید، اما نمیدانید چه مفهومی و حتی چه کاربردی دارد، پس تصور کنید مدیر یک بیمارستان هستید و از زمان شیوع ویروس کرونا،...
گاهی، علیرغم تلاش فراوان و نیت خوب، بسیاری از سازمانها، متوجه میشوند که پروژههای بزرگ خود را بنا به دلایلی از دست داده و روند مناسبی در پیشبرد آنها...
کارفرمایان همیشه به دنبال پیدا کردن بهترین و مناسبترین کارمندان هستند تا عملکرد سازمان خود را بهبود بخشند. در گذشته به نظر میرسید که داشتن تجربه و مهارت، دلایل...
آیا از مکانی که امروز در آن کار میکنید راضی هستید؟ گری همل میگوید: “بهترین راه برای ساختن سازمانی که برازنده داشتن آینده باشد، ساختن سازمانی است که برازنده...