اگر جزو آن دسته از کارفرماهایی هستید که تا به حال استفاده از تست‌های روانشناسی در مصاحبه استخدامی را جدی نگرفته‌اید یا از وجود چنین تست‌هایی آگاهی نداشتید باید...

“نابرده رنج گنج میسر نمی‌شود”، این عبارت را همه ما شنیده‌ایم. اما این بخشی از ذات و طبیعت بشر است که از درد پرهیز کند. یک سرمایه‌گذار ممکن است...

اگر تا به حال فکر می‌کردید که بعد از نوشتن رزومه و ارسال آن، باید منتظر بنشینید تا به مصاحبه دعوت شوید و در جلسه حضوری، کارفرما باید یکی...

در جهان کنونی، پیدا کردن شغل مناسب هم سخت و هم آسان است. بسیاری از افراد با در نظر داشتن حرفه‌ای که دارند، به دنبال شغلی مناسب و آسان...

بسیاری از کارجویان تصور می‌کنند که اولین برخوردشان با کارفرما در روز مصاحبه است و جلسه مصاحبه بیشترین اهمیت را در استخدام آن‌ها خواهد داشت. اما اولین برخورد شما...

شاید فکر کنید اولین برخورد شما به عنوان کارفرما با افراد متقاضی یک فرصت شغلی، تنها در روز مصاحبه است. اما در واقع این طور نیست.! متن آگهی استخدام...

استارت آپ به پروژه‌هایی گفته می‌شود که یک ایده خام، به کمک تلاش و کوشش یک گروه به تولید یک محصول می‌انجامد و در نهایت زمینه فروش آن محصول،...

حتما شما هم، این جمله را که «در دنیای امروز EQ (هوش هیجانی) به IQ (ضریب هوشی) ارجحیت دارد»، زیاد شنیده‌اید. بله درست است، اولین مولفه ضروری برای مدیریت، وجود...

در دنیای امروز و به لطف گسترش تکنولوژی، نام مشاغلی را می‌شنویم که ما را بیشتر به یاد کیک‌ و شیرینی‌های خوشمزه می‌اندازند. البته از حق نگذریم؛ در برخی...

کارمندان، امروزه در کسب و کارها به عنوان بازوی اصلی و عامل موفقیت آنها، قلمداد می‌شوند. شما اگر در محل کار، کارمندان پویا و راضی داشته باشید، سودآوری شرکت...

اگر هنوز هم برای مصاحبه و استخدام کارمندان خود از روش‌هایی همچون پرسش غافلگیرانه استفاده می‌کنید، باید بدانید که این روش‌ها از مد افتاده و منسوخ شده است.! حتما...